CAFDES – Directeur d’Établissement ou de Service

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Certificat d’Aptitude – Niveau 7 (bac + 5) – Poitiers
Pour les salariés, demandeurs d’emploi ou en VAE

 

Prochaine session d’inscriptions aux épreuves d’admission pour la rentrée 2020

Le calendrier des inscriptions pour la rentrée 2020 sera annoncé prochainement.

 

Retrouvez toutes les sessions d’inscriptions dans notre rubrique « S’inscrire ».


Être Directeur d’établissement

Par son action, la directrice ou le directeur d’établissement ou de service d’intervention sociale répond à l’intérêt des usagers, assure l’organisation d’une prise en charge individualisée de qualité, facilite l’expression et la satisfaction de leurs besoins, favorise l’accès à leurs droits et à l’exercice effectif de leur citoyenneté.
Il exerce ses responsabilités, par délégation de l’employeur, dans le respect du cadre législatif et réglementaire et des exigences éthiques, déontologiques, tout en s’inscrivant dans les missions d’intérêt général et d’utilité sociale.
Évoluant dans un univers complexe, nécessitant des connaissances et des compétences en stratégie et en management global, il exerce des fonctions qui, afin de conduire les changements requis par l’évolution, requièrent la maîtrise d’outils, de méthodologie et de savoir-faire qui s’inscrivent dans le champ de l’action et de la décision.
La formation prépare à une qualification reconnue et adaptée à l’exercice des fonctions  de directeur dans le champ de l’intervention sociale et permet de compléter votre formation universitaire par une formation professionnelle débouchant sur des perspectives d’insertion professionnelle.

Télécharger la fiche de formation

 

 

La formation CAFDES

La formation est répartie en 700 h de formation théorique et 510 h de formation pratique.

Contenu

L’enseignement théorique est composé de quatre domaines de formation :

  • DF 1 : élaboration et conduite stratégique d’un projet d’établissement ou de service (154 h)
  • DF 2 : management et gestion des ressources humaines (196 h)
  • DF 3 : gestion économique, financière et logistique d’un établissement ou d’un service (154 h)
  • DF 4 : expertise de l’intervention sanitaire et sociale sur un territoire (196 h)

Lieu de formation

Poitiers

Durée

24 à 30 mois

Organisation de la formation

Regroupements mensuels de 3 à 5 jours

Allègements de formation

Les candidats en situation d’emploi dans le champ de l’action sociale ou médico-sociale ou dans une fonction d’encadrement bénéficient automatiquement d’un allègement de la durée de la formation pratique de 335h.
Les candidats détenant un CAFERUIS, un Diplôme Supérieur en Travail Social ou un Diplôme d’État ingénierie Sociale (DEIS) peuvent bénéficier d’une dispense sur la formation théorique.

L’examen

Le certificat d’aptitude est acquis lorsque le candidat a satisfait à différentes épreuves :

  • Pour le DF1-1 : un dossier d’Analyse Stratégique ainsi que la rédaction et la soutenance d’un Mémoire portant sur la conception, la mise en œuvre et l’évaluation d’un mode de prise en charge ou d’une offre de service
  • Pour le DF2 : une épreuve de contrôle continu en centre, une épreuve orale en centre et une épreuve nationale
  • Pour le DF3 : une épreuve de contrôle continu en centre, un dossier Logistique et Immobilier et une épreuve nationale
  • Pour le DF4 : une épreuve de contrôle continu en centre, la rédaction d’un dossier et d’une soutenance d’une Note d’Aide à la Décision portant sur une problématique sanitaire ou sociale

 

 

Comment entrer en formation ?

Prérequis

Les candidats qui souhaitent suivre cette formation doivent, soit :

  • Être titulaire d’un diplôme, certificat ou titre homologué ou inscrit au répertoire national des certifications professionnelles au moins au niveau 6
  • Être titulaire d’un diplôme national ou diplôme visé par le ministre chargé de l’enseignement supérieur sanctionnant un niveau de formation correspondant au moins à trois ans d’études supérieures
  • Être titulaire d’un diplôme mentionné au code de l’action sociale et des familles ou au code de la santé publique homologué ou inscrit au répertoire national des certifications professionnelles au niveau 5 et justifié d’une expérience professionnelle d’un an dans une fonction d’encadrement ou de trois ans dans le champ de l’action sanitaire, sociale ou médicosociale
  • Être en fonction de directeur d’établissement ou de service dans le champ de l’action sanitaire, sociale ou médicosociale. (Supérieur à 10 ans)

Dans tous les cas, les candidats devront se présenter aux épreuves d’admission organisées par chaque établissement.

Une épreuve écrite d’admissibilité

Durée : 3 h
Coût : à venir
A partir d’un texte sur un sujet d’actualité, le candidat doit mettre en avant les idées forces du texte, montrer comment elles s’inscrivent dans un contexte politique et social et enfin argumenter sa position.
Sont dispensés de l’épreuve écrite les candidats justifiant d’un diplôme national ou diplôme visé par le Ministère chargé de l’Enseignement Supérieur sanctionnant un niveau de formation correspondant au moins à cinq ans d’études supérieures ou diplôme, certificat ou titre homologué ou inscrit au répertoire national des certifications professionnelles au moins de niveau 7.

Une épreuve orale d’admission

Durée : 30 min
Coût : à venir
L’entretien consiste en une présentation  de 5 minutes d’une note synthétique rédigée par le candidat au préalable, suivi d’un débat avec le jury d’une durée de 25 minutes.

Des frais de dossiers d’un montant de 50€ seront demandés pour l’inscription aux épreuves.

Pour plus d’informations, consultez notre rubrique « S’inscrire ».

L’IRTS propose des modules de préparation aux épreuves de sélection, n’hésitez pas à visiter la page dédiée.

 

 

Quels sont les voies d’accès à la formation et les tarifs ?

La formation CAFDES s’adresse en priorité aux salariés, aux salariés bénéficiant d’un Projet de Transition Professionnelle ou CPF de Transition ou aux demandeurs d’emploi bénéficiant d’un  CPF de Transition, ou d’un financement Pôle Emploi.

Elle propose :

20 places en formation continue

Pour les personnes en situation d’emploi, le coût de la formation est pris en charge par l’employeur et/ou l’organisme auprès duquel l’employeur cotise pour la formation de ses salariés.
Pour les personnes bénéficiant d’un CPF, le coût de la formation est pris en charge par l’organisme mutualisateur qui a accepté le CPF, avec la possibilité de co-financement.
Il est également possible de financer personnellement les couts pédagogiques de la formation.

Frais d’inscription et de scolarité en 2020 : 360 € de frais d’inscription et 180 € de frais de scolarité (à titre indicatif)
Coût pédagogique d’un parcours complet : 15 785 € (tarif en cours à la date du 9/04/18, seul le devis est contractuel)

Les statuts sont indiqués et définis dès l’ouverture de la session d’inscription en ligne dans la rubrique « S’inscrire ».

 

 

Contact

Responsable de la formation : Patrice Braconnier
Secrétariat Pédagogique :
Tél: 07 76 09 52 31
Mail : cafdes@irts-pc.eu

Validation des Acquis de l’Expérience : Stéphanie Pourin
Mail : vae@irts-pc.eu
Plus d’informations : consultez la page dédiée.